Whirlpool Latin América abre Programas de Estágios e de Trainees

Fonte: G1
Redação Brasil Profissões

A multinacional Whirlpool Latin America dona das marcas Brastemp, Consul e KitchenAid, entre outras, anuncia que está selecionando profissionais para 115 vagas de trainees e estágios em todo o Brasil.

Trainees

Para participar, os candidatos devem ter, no máximo, dois anos (entre dezembro de 2007 e dezembro de 2009), ter conhecimentos avançados de inglês e disponibilidade para mudança. O salário é de R$ 3.600,00, além de participação nos resultados da empresa, alimentação, transporte, seguro de vida, desconto na compra de produtos, plano de saúde/odontológico e previdência privada.

O programa oferece chances de crescimento e oportunidades em várias áreas do mercado, com duas possibilidades de atuação: corporativa, com duração de um ano e foco em carreiras administrativas; e em tecnologia, com duração de 23 meses e direcionada para jovens engenheiros com potencial de crescimento acelerado na carreira técnica.

As inscrições ficarão abertas entre os dias 30 de julho e 10 de setembro pelos sites www.whirlpool.com.br, www.brastemp.com.br, www.consul.com.br e pelo blog www.eutenhoacara.com.br. A seleção será feita por meio de triagem de currículos, testes on-line, dinâmica de grupo, avaliação oral de inglês, painel e entrevista com gestores.

Estágio

Ainda para 2010 serão abertas 100 vagas de estágio em diversas área da empresa para estudantes do penúltimo ou último ano da faculdade, ter conhecimentos de informática e inglês avançado.

As inscrições permanecem abertas durante todo o ano e devem ser feitas pelos sites www.whirlpool.com.br; www.brastemp.com.br e www.consul.com.br. Há grande potencial de efetivação. A bolsa-auxílio varia conforme a carga horária e vai de R$ 575,00 a R$ 1.500,00, além de benefícios como plano de saúde, alimentação, transporte, seguro de vida e desconto na compra de produtos.