Participar ou ser participado?

O que é melhor: esperar acontecer para ver o resultado ou fazer parte do acontecimento para interferir no resultado?

Não quero confundir ninguém! A dúvida existe.

É comum, no mundo profissional, as pessoas ficarem em uma chamada "zona de conforto", alheias aos caminhos futuros da empresa e/ou negócio.

Esta postura de acomodação, lastreada nas mais diversas justificativas, não ajuda o grupo, e muito menos o indivíduo alheio aos movimentos de mudança, tão naturais em nossas vidas.

Vi inúmeros casos onde os indivíduos que não querem participar das discussões trazendo idéias e opiniões, são os primeiros a reagirem (mal) às mudanças e novos caminhos propostos pelas equipes e chefes.

É o camarada que não participa e tenta jogar contra quando vê que o resultado pode afetá-lo.

Por outro lado, quem participa, se envolve, atua, contribui e expressa seus pensamentos pode interferir no resultado final de um processo. Este tipo não é um mero espectador dos acontecimentos.

Poderíamos dizer que são dois tipos de pessoas: um passivo e outro pró-ativo.

Será que este tipo passivo é assim na vida pessoal? Será que este tipo se acostumou a sentar em um sofá e assistir televisão, onde tudo já está pronto?

Será que a rotina do dia-a-dia nos leva a sermos somente espectadores?

Tem uma frase da internet, de autoria desconhecida, que diz:

"A rotina vicia o pensamento. Sabe-se de um mecânico de carro que, ao fazer psicanálise, deitou-se debaixo do divã."

É sério!

Meu conselho: se você já é do tipo que participa, que se entusiasma, procura ser ouvido e ouvir, continue assim! Você pode ajudar a uma outra pessoa, do tipo "passiva" a mudar o seu comportamento.

Lidere esta mudança!

Agora, se você, ao ler os meus pensamentos, se identificou com o tipo de pouco envolvimento no campo profissional (não vamos discutir questões pessoais, certo?), está na hora de "acordar" pro mundo! Dê a sua opinião! Ponha energia nessa mudança!

Só assim você poderia ficar em paz consigo mesmo e dizer: "eu tentei e faço parte dos acontecimentos, os resultados tem a minha dose de contribuição!"

Termino com uma velha e conhecida frase: "Quem sabe faz na hora, e não espera acontecer!"